ストレングス・ファインダー 親密性とは - ストレングスファインダー(StrengthFinder)
このページでは、クリフトン・ストレングスファインダー34の強みのうち、親密性について、様々な個所からの情報を集め集約するページです。親密性の資質が上位にくる人の特徴「親密性」の資質が高い人は、他の人たちとの緊密な関係を楽しみます。目標達成の...
ストレングス・ファインダー 
価値観 価値観・本音を探せる良書『ソース』ポジティブな行動力を手に入れたい人におススメ
何が好きなのか、自分で自分の本音がわからないことは多いのではないかと思います。経験の蓄積が少ない学生時代は特にです。そんなときに参考になる本を、1冊シェアしたいと思います。以前にも読んだことがありましたが、改めて見てみると得られるものが多か...
エニアグラム エニアグラム（ENNEAGRAM）の概要・特徴・タイプの活かし方
このページでは、タイプ分け理論であるエニアグラムについて、全体像から活用方法までを記載しています。エニアグラムとはエニアグラムとはエニアグラムは、心の設計図のようなもの。人それぞれが持つ特性を分類し、自分とはなにか、どういった特徴を持ちどの...
ハウトゥファシネート コントロールフリーク-How to fascinate「警告」のダブルトラブル
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」にある、良くないタイプであるダブルトラブルのひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。人...
MBTI MBTI（エムビーティーアイ）の概要・特徴・性格タイプの活かし方まとめ
このページでは、MBTI（エムビーティーアイ）について、概要・特徴・性格タイプの活かし方をまとめていきます。MBTIとはMBTIとはMBTIとは、国際的に使用されている性格検査のひとつです。「自己理解・他者理解のための性格診断」について特に...
ハウトゥファシネート アーキタイプ ”探偵” とは-How to Fascinate
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」タイプ分けのひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。人はだれでも他社を惹きつけコミュニ...
体験記録 起業家適性診断BP10（旧EP10）テストを受けてみました – ストレングスファインダーとは違った結果に
ストレングスファインダーのギャラップ社が行っている「BuilderProfile10」という起業家向け特性診断テストがあります。今回、そのテストを受けてみましたので結果と概要を紹介します。BuilderProfile10は、起業家としての特...
Uncategorized コヴィー博士の”7つの習慣”が合うひと合わないひと（実践できなくてもダメ人間ではない）
「7つの習慣」は確かに、良書この記事のタイトルにコヴィー博士の”7つの習慣”が合うひと合わないひとと書いたのですが、この書籍は価値のある良い本です。では、この本はどういうジャンルでの「良い本」なのか？
ストレングス・ファインダー 指令性とは - ストレングスファインダー(StrengthFinder)
このページでは、クリフトン・ストレングスファインダー34の強みのうち、指令性について、様々な個所からの情報を集め集約するページです。指令性の資質が上位にくる人の特徴「指令性」の資質が高い人は、存在感があります。状況の主導権を握り、決断を下し...
ストレングス・ファインダー 達成欲とは - ストレングスファインダー(StrengthFinder)
このページでは、クリフトン・ストレングスファインダー34の強みのうち、達成欲について、様々な個所からの情報を集め集約するページです。達成欲の資質が上位にくる人の特徴「達成欲」の資質が高い人は、並外れたスタミナがあり、旺盛に仕事に取り組みます...
ストレングス・ファインダー 規律性とは - ストレングスファインダー(StrengthFinder)
このページでは、クリフトン・ストレングスファインダー34の強みのうち、規律性について、様々な個所からの情報を集め集約するページです。規律性の資質が上位にくる人の特徴「規律性」の資質が高い人は、日課や身のまわりを秩序だてることを好みます。世界...
ハウトゥファシネート 権力のアドバンテージ詳細-How to Fascinate
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」の魅力のひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。魅力は長所であり、他社への優位性という...
ハウトゥファシネート アーキタイプ ”外交官” とは-How to Fascinate
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」タイプ分けのひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。人はだれでも他社を惹きつけコミュニ...
ハウトゥファシネート 警告のアドバンテージ詳細-How to Fascinate
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」の魅力のひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。魅力は長所であり、他社への優位性という...
ストレングス・ファインダー 活発性とは - ストレングスファインダー(StrengthFinder)
このページでは、クリフトン・ストレングスファインダー34の強みのうち、活発性について、様々な個所からの情報を集め集約するページです。活発性の資質が上位にくる人の特徴「活発性」の資質が高い人は、アイデアを実行に移すことにより結果をもたらします...
ハウトゥファシネート アーキタイプ ”コンポーザー” とは-How to Fascinate
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」タイプ分けのひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。人はだれでも他社を惹きつけコミュニ...
ハウトゥファシネート 信頼のアドバンテージ詳細-How to Fascinate
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」の魅力のひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。魅力は長所であり、他社への優位性という...
価値観 価値観についてまとめ(作成中)【価値観とは、定義・考察・探し方・活用法】
価値観についての個人的見解・考察への目次です。なるべく分類してまとめます。2019/3/1からスタート。まだほとんどのページが作成中で、全体のボリュームは50P~100P程度になる予定です。価値観とはまずは価値観の定義から。人によって別々の...
ハウトゥファシネート アーキタイプ ”闘士” とは-How to Fascinate
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」タイプ分けのひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。人はだれでも他社を惹きつけコミュニ...
ハウトゥファシネート アーキタイプ ”策謀” とは-How to Fascinate
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」タイプ分けのひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。人はだれでも他社を惹きつけコミュニ...
金銭的成功 失敗しない副業選び3つのポイント-転職やアウトプットにも使える優位的領域
副業を選ぶとき、ここさえ押さえておけば大失敗しないというポイントが３つあります。比較的有名な考え方ですが、転職の際にも抑えるべきだと思いましたので改めて紹介します。そのポイントを外さないようにすると、自分の強みを使って競合と戦えるようになり...
ハウトゥファシネート アーキタイプ ”クイックスタート” とは-How to Fascinate
このページでは、魅力アドバンテージテスト「ハウトゥファシネート（How to fascinate）」タイプ分けのひとつについて、書籍「あなたはどうみられているのか？」から抜粋・編集した内容を記載しています。人はだれでも他社を惹きつけコミュニ...
リース・モチベーション・プロファイル Reiss Motivation Profile（リース・モチベーションプロファイル）の特徴・活かし方まとめ
このページでは、モチベーション分析テスト「リース・モチベーションプロファイル」の概要について紹介しています。自分自身の心の底からの欲求は何なのか、欲求を掻き立て行動に駆り立ててくれるものはなんなのか、簡単に知りたいならこのテストが最適。聞い...
ストレングス・ファインダー 公平性とは - ストレングスファインダー(StrengthFinder)
このページでは、クリフトン・ストレングスファインダー34の強みのうち、公平性について、様々な個所からの情報を集め集約するページです。公平性の資質が上位にくる人の特徴「公平性」の資質が高い人は、あらゆる人を平等に扱う必要性を確信しています。明...